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Online und Offline Angebote: einzeln oder kombiniert

Blended Learning - Integriertes Lernen

Das Integrierte Lernen als Kombination von Offline Seminaren und elektronisch unterst√ľtztem Lernen hat in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen, auch f√ľr unsere Teilnehmer.

Unsere von erfahrenen Trainern durchgef√ľhrten Online Trainings zu konkreten Themen sowie individuelle Online Coachings lassen sich hervorragend in die Weiterbildung von F√ľhrungskr√§ften und Mitarbeitern integrieren.

Online Trainings, Online Coachings, eLearnings, Lernvideos – die Online Bausteine des Blended Learning bieten Flexibilit√§t f√ľr das Lernen.

Integrierte Online Trainings im Einsatz

Die Online Angebote von TRILOGIE werden in unterschiedlichsten Programmen genutzt, zum Beispiel

  • als Bausteine in Entwicklungsprogrammen mit Pr√§senztrainings,
  • vorbereitend auf eine Pr√§senzveranstaltung oder
  • zwischen zwei Modulen zum Nachbereiten und Vertiefen von Lerninhalten,
  • als Einstimmung zu Pr√§senztrainings (um bspw. die Teilnehmer mit dem gew√§hlten Thema vertraut zu machen oder um eine erste theoretische Basis zu schaffen, auf der im Training aufgebaut wird),
  • in Form von moderierten digitalen Foren, in denen Fragen des vorher im Training erlernten
    Stoffs besprochen und Fallarbeit, Übungen sowie kollegiale Beratung möglich sind.

Transfer und Nachhaltigkeit sichern
Didaktisch richtig eingesetzt, unterst√ľtzen wir mit unseren Online Angeboten zudem zus√§tzlich den Transfer der Inhalte in den Arbeitsalltag der Seminarteilnehmer. Damit erh√∂hen wir die Nachhaltigkeit von Weiterbildung und f√∂rdern bzw. fordern das eigenverantwortliche Weiterarbeiten der Teilnehmer an ihren Lernthemen.

Der Nutzen des Online-Lernens

  • Grunds√§tzliche Einsparung von Reisekosten und Reisezeit
  • Kurze und kompakte Module
  • Hohe Flexibilit√§t durch zeitversetztes, individuelles Vor- und Nachbereiten
  • Zeitunabh√§ngiger Austausch der Teilnehmer untereinander in den dazugeh√∂rigen Foren
  • Unterst√ľtzung des Transfers der Inhalte in den Arbeitsalltag
  • Intensive Nutzung der Offline und Online Pr√§senztrainings f√ľr praktische √úbungen und Fallarbeit, w√§hrend Theorieanteile im Selbststudium digital erarbeitet werden
  • Kosteng√ľnstige, schnelle und zeitflexible Lernplattform f√ľr Unternehmen, wenn viele Personen zu bestimmten Themen geschult werden sollen

Sie haben weitergehende Anspr√ľche? Gerne!

Alle Online Angebote lassen sich als Einzell√∂sung oder eingebettet in Pr√§senztrainings bzw. Entwicklungsprogramme f√ľr F√ľhrungskr√§fte und Mitarbeiter nutzen. Gerne entwickeln wir f√ľr Sie weitere, auf Ihre besonderen Anforderungen zugeschnittene Online Module.

Lassen Sie sich inspirieren!

F√ľr ein eigenes, genau auf Sie zugeschnittenes Online Training stellen wir Ihnen gern unsere Erfahrung und unsere Kompetenz zur Verf√ľgung.

Ein versierter Trainer / Coach aus unserem Team wird ihr Ansprechpartner und begleitet das gesamte Projekt – von der Vereinbarung der konkreten Ziele, der Abstimmung des Konzepts und des Drehbuchs √ľber die didaktisch-methodische Aufbereitung des Themas bis hin zur Aufzeichnung und √úbergabe.

Oder vereinbaren Sie mit uns gleich einen unverbindlichen Beratungstermin.