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Claudia Untucht

Arbeitssprachen

Deutsch

Claudia Untucht

Gründerin

Schwerpunktthemen

  • Einzelcoaching
  • Führungskräftebegleitung
  • Fall-Supervision
  • Teamentwicklung und Begleitung von Teamprozessen
  • Klärungshilfe, Konfliktklärung, Konfliktmoderation
  • Workshop-Moderation
  • Training im Bereich
  • Emotionale Intelligenz /Selbstbild-Fremdbild
  • Persönliches Wachstum

Aus- und Weiterbildung

  • Dipl.Betriebswirtin (FH), Fachhochschule Würzburg
  • Kommunikationsberaterin, (zertifizierte Trainer- und Coachausbildung), F.Schulz von Thun
  • NLP Practitioner, Thies Stahl Hamburg (DVNLP zertifiziert)
  • NLP Master, Milton-Erickson-Institut Berlin (DVNLP zertifiziert)
  • Coachingprogramm „Führungskräfte begleiten, Gilla Haeckel, Hamburg
  • MBTI / Profiler of Personality, Future Systems Consulting
  • Systemische Beratung, Fritz Simon Berlin
  • Systemische Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung imHamburger Institut für
  • Systemische Weiterbildung HISW (DGSF zertifiziert)
  • Weiterbildungen in Organisationsaufstellungen (G. Weber, WISL); Strukturaufstellung (M. Varga von Kibed, Syst Institut); Systemisches Konfliktmanagement (R.Fischer/A.Retzer (zsfb)
  • Körpertherapeutische Weiterbildung, Orgoville Institut Besse
  • Laufende Intervision seit 2012
  • Mitglied im DGSF (Deutsche Gesellschaft für systemische Therapie, Beratung und Familientherapie)

Zusatzqualifikationen

  • Mehrjährige Yoga / Yogaphilosophieweiterbildung, Himalaya-Institut in Hamburg/Ahrensburg
  • Arbeiten auf der Energie Ebene / nach A.Villoldo, The Four Winds Society

Berufliche Tätigkeiten

  • Vertriebsaußendienst Region Nord bei einem Dienstleister, Düsseldorf
  • Trainerin in einer Trainingsakademie, Hamburg
  • Selbständigkeit seit 1996
  • Seit 2003 Mitgründerin und geschäftsführende Gesellschafterin der Trilogie GbR

Branchenerfahrung

  • Bildverarbeitungsindustrie
  • Banken und Versicherungen
  • Dienstleistung
  • Energiewirtschaft
  • Gesundheitswesen
  • Handel
  • Kosmetik
  • Konsumgüterindustrie
  • Lebensmittelindustrie
  • Luft- und Raumfahrtindustrie
  • Messe- und Kongresswesen
  • Telekommunikation
  • Verlagswesen
  • Werbung

Wofür ich mit meiner Arbeit sorge

  • Dass die Menschen und Teams, mit denen ich arbeite
    • gehört und gesehen werden in ihren Anliegen. Um dann aktiv und verantwortlich ihre Themen anzugehen und zu verbessern
    • das Wechselspiel zwischen Individuum und Organisationsstruktur verstehen und für Entwicklung nutzen
    • in Konflikten ihr Gesicht wahren können, auch wenn sie sich emotional schwierigen Themen zuwenden;
    • durch Allparteilichkeit und Zuhören mit sich und an sich wachsen: durch Klarheit, Respekt und deutliches Feedback;
    • sich mit Humor den eigenen Drachen, Nickeligkeiten und Geistern zuwenden können
    • neue Wege für sich erschließen, wenn alte nicht mehr funktionieren.

Was mir am Herzen liegt

  • Menschen in ihrem Bewusst-Sein zu unterstützen
  • Wachstum, Klarheit und Echtheit
  • Humorvoll und mit Herz den Untiefen in uns zu begegnen