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Informativ

Mitarbeiterumfragen

Es gibt einen Zusammenhang zwischen der Bindung Ihrer Mitarbeiter an Ihr Unternehmen und der Leistung des Unternehmens.

Wissen Sie wirklich, was Ihre Mitarbeiter ├╝ber Ihr Unternehmen denken?

Wir empfehlen, regelm├Ą├čige Mitarbeiterumfragen durchzuf├╝hren. So erhalten Sie ein Stimmungsbarometer, das Ihnen tats├Ąchlich offenbart, wie es um die Motivation Ihrer Mitarbeiter bestellt ist, um dann die treffenden Ma├čnahmen einleiten zu k├Ânnen.

Bitte ber├╝cksichtigen Sie: Umfragen erwecken Erwartungen in Bezug auf Ver├Ąnderung. Deshalb m├╝ssen auch tats├Ąchlich Ma├čnahmen eingeleitet werden, damit Vertrauen und Bereitschaft der Mitarbeiter aufrecht erhalten bleiben.

Nachhaltige Entwicklung von Unternehmen kann so durch regelm├Ą├čige Umfragen und den daraus resultierenden Ma├čnahmen entstehen.

Vor gr├Â├čeren Entwicklungsschritten eingesetzt, bietet die Mitarbeiterumfrage die Chance auf eine Statusbeschreibung, an der jederzeit ÔÇô mittels erneuter Umfrage ÔÇô der Erfolg der erfolgten Ma├čnahmen pr├Ązise gemessen werden kann.

TRILOGIE hat die richtigen Fragen f├╝r Sie.
TRILOGIE begleitet Sie durch den Prozess der Umfrage und der Auswertung.

├ťbrigens: Der Aufwand f├╝r eine solche Umfrage ist ├╝berraschend gering.

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