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Kommunikationsinteressierte mit und ohne Führungsverantwortung
Das letzte, was man auf eine gute Idee, einen neuen Plan oder ein interessantes Vorhaben hören möchte, ist „Ja, aber…“. Wir blockieren einander oft mit dieser Denkhaltung und es entsteht Stillstand statt Veränderung.
Im Kurzworkshop blicken wir hinter den Widerstand (in uns oder beim anderen) und widmen uns folgenden Fragen:
Was steckt drin, wie kann ich eine wertschätzende Perspektive entwickeln und wie kommen wir letztlich doch zu einem Fortschritt?
Impulsvortrag, Einzel- und Gruppenarbeit, Austausch im Plenum
120 Minuten
Wertschätzende Kommunikation und gute Zusammenarbeit durch Perspektivenwechsel stärken
Hinter den Widerstand blicken: wofür steht er, kreative Einwandbehandlung
Trotz Uneinigkeit gemeinsam ans Ziel kommen
